AI Uchwała Senatu o zmianie Kodeksu pracy: poprawka dotycząca daty wejścia w życie niektórych przepisów

9. kadencja · posiedzenie 73 · głosowanie nr 209 · 9 marca 2023

Głosowanie „poprawka 45” z 9 marca 2023 (9. kadencja, posiedzenie 73, głosowanie nr 209). Wynik: poprawka Senatu odrzucona — 278 za odrzuceniem poprawki, 163 przeciw odrzuceniu poprawki, 0 wstrzymało się, 19 nie głosowało. Kluby wg większości obecnych członków — za odrzuceniem poprawki: PiS, Lewica, PS, Kukiz'15; przeciw odrzuceniu poprawki: KO, KP, Konfederacja, Polska 2050, LD. Źródło: Sejm RP

Posłowie głosowali nad poprawką Senatu nr 45 do uchwały Senatu w sprawie ustawy o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw. Poprawka zmienia art. 42 poprzez zastąpienie wyrażenia 'od dnia ogłoszenia' wyrażeniami 'od dnia ogłoszenia, z wyjątkiem art. 1 pkt 18 i 19, które wchodzą w życie z dniem 1 stycznia 2024 r.'. Oznacza to, że dwie konkretne zmiany w Kodeksie pracy (dotyczące urlopu rodzicielskiego i elastycznej organizacji pracy) będą obowiązywać dopiero od 1 stycznia 2024 r., niezależnie od daty ogłoszenia ustawy. Dotyczy to pracowników i pracodawców, których dotyczą przepisy o urlopie rodzicielskim do 7 roku życia dziecka oraz elastycznej organizacji pracy do ukończenia 12 roku życia dziecka. Spór dotyczy tego, czy niektóre korzystne dla pracowników zmiany w Kodeksie pracy powinny obowiązywać od razu po ogłoszeniu ustawy, czy można je odroczyć do późniejszej daty. Wniosek o odrzucenie poprawki Senatu uzyskał wymaganą bezwzględną większość (za 278, wymagane 221), więc poprawka Senatu została odrzucona.

Sejm odrzucił poprawkę Senatu — w tym miejscu ustawa zostaje w brzmieniu uchwalonym przez Sejm.

Źródła — druki sejmowenr 3085nr 3088

Zgłoś błąd