
AI Personel medyczny: zgoda kierownika placówki na pracę u kolejnego świadczeniodawcy
10. kadencja · posiedzenie 67 · głosowanie nr 132 · 22 października 2026
Przyjęto
236 za, 39 przeciw (zwykła większość: wystarczy więcej głosów za niż przeciw). Przewaga: 197 głosów.
Głosowanie „poprawka 9” z 22 października 2026 (10. kadencja, posiedzenie 67, głosowanie nr 132). Wynik: przyjęto — 236 za, 39 przeciw, 163 wstrzymało się, 22 nie głosowało. Kluby wg większości obecnych członków — za: KO, PSL-TD, Centrum, Polska 2050, Lewica, Razem; przeciw: Rozwój Plus; wstrzymało się: PiS, Demokracja, Konfederacja, Konfederacja KP. Źródło: Sejm RP
Poprawka z drugiego czytania zmienia art. 132aa ust. 11. Gdy osoba z ust. 8 prosi o zgodę z ust. 9, kierownik podmiotu leczniczego, który ją zatrudnia, działałby w zależności od potrzeb kadrowych. Jeśli są uzasadnione, składa ofertę zwiększenia wymiaru zatrudnienia do co najmniej połowy etatu. Przy przyjęciu oferty i podtrzymaniu wniosku wyraża zgodę, a przy odmowie i podtrzymaniu zamiaru pracy u kolejnego świadczeniodawcy odmawia zgody i wypowiada umowę lub kończy zatrudnienie. Gdy zwiększenie wymiaru nie jest uzasadnione, odmawia zgody. Poprawkę zgłosili posłowie.
Poprawka przyjęta — wchodzi do tekstu ustawy przed głosowaniem nad całością.
Źródła — druki sejmowenr 3157nr 3193
Kogo dotyczyosoby wykonujące zawody medyczne chcące pracować u kolejnego świadczeniodawcy oraz kierownicy podmiotów leczniczych
SkutekKierownik placówki decyduje o zgodzie na pracę u kolejnego świadczeniodawcy, a przy niezaspokojonych potrzebach kadrowych najpierw proponuje większy wymiar zatrudnienia.
Jak głosowali
Kluby według przynależności posłów w dniu głosowania.
Głosowali inaczej niż większość ich klubu
Klub z dnia głosowania. Nieobecni nie są wliczani.
